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Mentoria Elas

Agilidade, Gestão, Tecnologia, Inovação, LinkedIn e Instagram

  • 30 minutos
  • 30 Reais brasileiros
  • Online

Descrição do serviço

Programa de mentoria para mulheres Benchmarking de boas práticas e trajetórias de carreira TRILHA INFLUENCER Terças, com Dirlene Silve e Sílvia Coelho Existe um novo perfil profissional que, no dia a dia do escritório, às vezes pode até passar despercebido, mas fora dali, no mundo digital, é uma potência! Influencers são formadores de opinião, definem tendências, canalizam oportunidades, mobilizam redes. Uma potência dessas, dentro de uma organização, pode trazer benefícios inestimáveis! Veja bem, hoje você pode ter um estagiário com mais seguidores do que sua própria marca; uma gerente com mais visualizações por vídeo no YouTube do que seu congresso anual; analistas que vendem mais cursos no Hotmart que toda a sua universidade corporativa... Com o home office, então, muitos mais perfis como esses surgiram, tendo em vista a flexibilidade que a privacidade da casa nos oferece. Apostando nisso, no crescimento desses perfis multifacetados e o interesse de muitas mulheres em compartilhar conhecimento, criamos a trilha #Influencer no programa de mentorias da Elas Projetam! TRILHA GAME CHANGER Quartas, com Margareth Carneiro e Juliana Pan Outro perfil que identificamos no mercado é aquele que, em inglês, nós chamaríamos de "resourceful". São profissionais que dominam diversas técnicas, ferramentas, metodologias; têm várias certificações; e estão sempre se qualificando dentro daqueles temas que são tendência nas grandes corporações. Esta trilha foi criada para apoiar as profissionais que querem se desenvolver ou se iniciar em #Agilidade e dominar boas práticas de #Gestão, a fim de propor ideias relevantes que impactem positivamente as organizações. Afinal, uma Game Changer é aquela que tem os recursos e conhecimentos necessários para identificar oportunidades e promover transformações! TRILHA LADY BOSS Quintas, com Sandra Portugal e Cynthia Mastrodomenico Ser programadora não é a única opção para mulheres que querem migrar para o setor de tecnologia. Existem carreiras de gestão também disponíveis nesse mercado, ideais para quem já tem uma trajetória de sucesso com gestão mas quer fazer apenas uma mudança para esse setor que, hoje, tem tantas oportunidades. Pensando nisso, nosso programa de mentorias criou a trilha #LadyBoss, para oferecer suporte a mulheres que têm um perfil mais consultivo ou executivo e pretendem se posicionar dentro do mercado de #tecnologia ou de #inovação.

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